面对右足部持续疼痛并伴有感染的维族阿婆艾孜拉汉·吾拉英，不懂维语的刘淦良借助护士的翻译，一点点地沟通。他反复宽慰阿婆，强调疾病的可控性，并叮嘱要吃清淡的食物和穿宽大点的鞋子。整个沟通过程，刘淦良脸上始终面对微笑。

这是他援疆以来非常常见的查房画面。从东莞厚街医院来到新疆兵团第三师图木舒克市总医院（以下简称“师市总医院”），从雨水充沛区到沙漠荒芜处，刘淦良觉得首先要注入信心和爱， “有时候，能通过患者的眼神感受到他们对援疆医生的那份别样热切。”担任师市总医院的骨科主任，无论是治病就医，还是团队建设，他都把人文关怀放到突出的位置。
一位50岁的阿姨在农业劳作时被树枝刺破了手掌，她以为是个小伤口，结果耽误了治疗时机引发整个手臂感染，面临轻则截肢，重则危及生命的险情。

刘淦良接诊后，第一时间带领团队制定了综合治疗方案，并亲自参与高难度的手术，成功让这位患者转危为安。
农业劳作外伤多，交通事故外伤多，结合当地骨科伤病的两大特点，刘淦良把工作重点放在提升科室的手术水平和培养中青年团队上。
从手把手的手术指导，到业务查房，病例书写，讲课培训，先进医疗器材引进，为其一年半的援疆时间说长不长，说短不短，他希望能跑好自己的“这一棒”，通过传帮带留下“带不走”的团队，留下可以扎根生长的技术经验与运作机制。
去年11月，刚踏上援疆之路时，大漠里的胡杨美丽灿烂。不过，因为陌生，刘淦良心情紧张忐忑。现在，经过7个多月风沙的磨砺，他已能从容应对工作。“希望等到明年自己离开时，留下的也是一片灿烂。”

在兵团三师图木舒克市，有着一批批刘淦良式的援疆医生。援疆期间，他们努力践行“生命至上、忠诚担当、厚德精医、大爱无疆”的“东莞好医护”精神，运用东莞的先进技术与管理理念，助力师市总医院成功创建为“二甲”医院，并在积极创建“三甲”医院。
“十三五”以来，广东援疆共投入1.6亿元，支持师市总医院配套设施建设及购置相关医疗设备，先后选派21批次共125名医疗援疆专家进驻第三师总医院开展援疆医疗工作，帮助该院创建了内镜室、中医科、急诊科、重症医学科等5个一级临床科室。目前，在图木舒克市的东莞援疆医生共有15名。
把脉问诊开良方是其一，赋能机制系统建设是其二。

为了给当地培养一支带不走的医疗队伍，东莞援疆医疗团队还着重创新人才发展机制，建设“5+1”医教研平台，实施“精准滴灌”“固定支援+柔性补强”人才支援模式，通过建立莞图消化内科、莞图眼科等专科联盟，构建常态化沟通对接机制，实施“师带徒”模式，实现人才本土化，并借助科技手段，大量开展远程会诊。
2024年，直面急重难症，东莞援疆医疗工作队累计开展62次培训指导和44次远程会诊，如一场场及时雨，滋润着当地医疗技术的土壤。
更值得一提的是，东莞援疆团队还在图木舒克市的中小学、幼儿园及托儿所创新推出卫生健康副校长机制，深度整合医疗和教育资源，实现卫生健康工作从娃娃抓起，为新疆地区的长治久安提供保障。
援疆的医生们会以健康副校长的身份定期深入挂职教育机构，在传染病防御、心理健康维护、急救知识普及等方面开展宣教。卫生健康副校长机制实用价值极高，2024年，图木舒克全市健康知识测试结果显示，学生平均分较机制实施前增长20%。曾有哮喘学生在校园突发事件中，因该机制的急救培训与资源管理优势而获得及时救治。
功成不必在我，功成必定有我！一批批的东莞医疗援疆者会以使命和担当，助力图木舒克市打造辐射南疆的区域医疗高地。
文、图/广州日报新花城记者：葛宇飞
广州日报新花城编辑：黎慧莹