当00后辅导员遇到萌新大学生，会发生怎样的化学反应？今年9月，广东工业大学轻工化工学院2023级新生辅导员赖振鑫迎来自己的第一届学生。为了迎接这场“遇见”，他做了充分功课。赖振鑫期待着，做好学生大学生活的“引路人”“守护人”。
“00后”辅导员的保温杯
今年教师节，是赖振鑫人生中的第一个教师节。9月2日，他迎来了自己的第一届学生。
迎新当天，受台风影响，雨断断续续下了一整天，赖振鑫也跑上跑下忙了一天。看到有车子停在宿舍区门口，赖振鑫便招呼着迎新使者去搭手帮忙，撑伞、搬卸行李、指引路线、交代报到流程……雨天的意外到访带来诸多不便，但迎新工作井然有序地进行着。晚上回到宿舍，还没冲凉洗漱，赖振鑫沾到沙发就睡着了。
正值新生入学教育周，每天都有满满的日程安排。无论走到哪里，赖振鑫都会随身带着学生花名册，细心的他在花名册上做了不少标注，随着和学生面对面接触的时间、次数增加，手写备注也越来越多。
根据学院的传统，新生来校报到前，赖振鑫就给他们布置了一项“暑假作业”，每位同学要写一份成长自传，介绍自己的成长经历、兴趣爱好等。借助这项工作，还没见到2023级新生之前，赖振鑫已对大家的基本情况有了初步了解。新生有特殊情况需要留心关注的，他都会在自己的专属新生花名册上做出标注。
记者留意到，除了工作笔记和新生花名册，赖振鑫的随身装备里多了一个白色的保温杯。“我也没想到，二十出头的自己就要保温杯不离身了。”赖振鑫笑着解释，因为每天要说很多话，嗓子有些吃不消，只能不时喝口温水缓解。迎新工作繁琐，作息变得不规律，很难准点吃饭的赖振鑫在宿舍和办公室都备了泡面，方便随时拿来垫垫肚子。
谈及辅导员工作初体验，“累”字从赖振鑫的口中脱口而出。过程虽苦，却也充满成就感。9月3日恰好是赖振鑫的22岁生日，当晚，赖振鑫照例走访宿舍。当他走进学生宿舍，同学们站起来齐声祝他“生日快乐”，学生的这份体贴让赖振鑫感动不已。“这是无论什么礼物都换不来的喜悦。”赖振鑫说，每次听到学生喊“老师好”，看到大家眼中对大学的憧憬和期待，都让他产生一种成就感，足以消解身体上的劳累。
要求新生一定要记住三个联系方式
实际上，迎新准备工作早在八月份就已开始。迎新当天发给每位新生的“智囊袋”细节满满，内含学院特色卡套、明信片以及旺仔牛奶糖等小礼品。赖振鑫介绍，明信片的内容是由助理班主任亲手书写的，两颗旺仔牛奶糖则祝愿各位新生在大学里“旺运满糖”，好事成双，希望2023级新生能够在细节中感受到学院对他们的重视和欢迎。为了保证第二天准时把“智囊袋”交到每位新生的手上，开学前夕，70多位迎新使者和助理班主任足足分装了一晚上。
拉近和新生们的心理距离，这是赖振鑫迎新工作的重中之重。
除了准备开学物资、做好迎新安排，赖振鑫和同事花了大量心思设计新生入学教育周的内容安排，其中他尤为重视心理健康教育。大学时，赖振鑫是班上的心理委员，多年的实践让他愈发觉得保持心理健康状态的重要性，“如果学生心理状态健康，无论遇到什么问题，他都会充满能量地想去解决问题。”
在一次新生宣讲会上，赖振鑫主动要求还未添加他微信的同学都要添加，记住他的联系方式，此外还要记住学校心理咨询中心和保卫处的联系方式。在后来举行的年级大会上，他又再次和新生们强调，一定要记住这三个联系方式，“这样万一有需要时，能第一时间获得帮助。”赖振鑫说。
采访期间，赖振鑫三次接到来自学生的电话，每次他都迅速接通。对于中断采访，赖振鑫有些不好意思，他向记者解释：“不好意思，学生刚来到陌生环境，如果我不及时接电话，他们可能会很着急。”
“超暖”“心细”……对于这位“00后”辅导员，2023级新生的初印象颇为一致。“现在我对自己的一个要求是，尽量能够回复每一个学生的问题。”赖振鑫说，学生们刚步入大学生活，可能会遇到种种问题，无论是作为学长，还是老师，他都想对学生“事事有回应”，学生需要他时，他一定在。
做学生的“引路人”“守护人”
9月5日晚上，赖振鑫所带的几个班级举行新生破冰活动，放心不下的他决定去“围观”一下。刚一出现在学生视野内，赖振鑫即被“盯”上，被拉着玩起互动游戏。
今年7月，赖振鑫从广东工业大学机电工程学院机械设计制造及其自动化专业毕业，全职做两年辅导员后，他将在该校马克思主义学院继续攻读硕士研究生学位。在旁人看来，工转文的决定似乎有些冲动，但于赖振鑫来说，却是最适合不过的选择。
赖振鑫说，他中学时就很喜欢上思想政治课，彼时班主任老师的正向激励也对少年时代的他产生了重要的鼓舞作用。从那时起，做学生工作的种子可能就已埋下。大学四年的专业学习还让他拥有了工科思维——遇到问题先想解决办法，形成踏实严谨、精益求精的做事风格。这些都有助于做好大学辅导员的工作。
在赖振鑫看来，大学辅导员就像是大学新生的“引路人”，将他们引入到所读大学、所学专业甚至人生规划上，同时，大学辅导员还要担当起学生大学生活的“守护人”，保障他们的人身安全、心理健康等。
赖振鑫说话不疾不徐，身上有着超越年龄的沉稳。“其实在工作环境中是不存在年龄标签的，”对于“00后”这一标签，赖振鑫认为，无论是“80后”“90后”还是“00后”，初入职场时都是年轻人，都需要经过不断的学习去积累、进步。赖振鑫说，年轻在一定程度上代表着活力和干劲，代表着更多可能性，“当然，这种‘质疑’也给我带来动力，时刻警醒着我要不断提高自己，给学生做出榜样。”
文/广州日报·新花城记者：王婧 实习生：汪圆圆 通讯员：李成瑶
图/广州日报·新花城记者：高鹤涛
视频/广州日报·新花城记者：高鹤涛、王婧 实习生：汪圆圆
广州日报·新花城编辑：徐依励