香港优才及专才协会主席骆勇介绍，随着香港去年底推出“高才通计划”，香港优才及专才协会的会员人数也直线上升。“很多新增的会员来自高才通计划。”骆勇表示，来自“高才通计划”的人数超过1000人，来自理工科、科创类、金融类的领域的相对较多。

骆勇

　　骆勇认为，相比优才计划，推出不久的“高才通计划”审批较快，但续签时会有严格要求。有些申请人会在申请完“高才通计划”后，为了更好续签或者为了更好地在香港发展，转而申请为优才。骆勇说，这样的操作，是为了后期能在就业上有更灵活的安排。

　　对于“高才通计划”收紧的说法，骆勇表示不是收紧，而是完善计划。骆勇说，“高才通计划”去年12月底才推出，开始也是先行先试，随着时间的推进，香港特区政府也在不断地优化高才通计划。比如要求提供的一些证明、工作背景、工作资料等，以及增加无犯罪记录证明等等，这些都是香港特区政府在不断检讨“高才通计划”，在实践中不断发现问题，查缺补漏。“新的计划，需要时间不断去完善。”骆勇举例说，优才计划推出多年，也在不断地优化，高才通也会随着申请人数各方面的情况，不断去优化和提升计划，这是一个很正常的现象。

　　“高才通计划”获批容易，后期门槛会不会提高呢？骆勇表示，香港特区政府会根据香港社会经济发展的需求，去设定一些条件，但现在政府要完成人才输入的KPI，对于火爆的申请，香港特区政府应该是乐见其成的。由于香港人口老龄化和劳动力流失，香港特区政府急需各种各样的人才来到香港，特区政府肯定是希望越多人申请越好的。骆勇表示，目前是百大高校，他建议增加更多高校名单到“高才通计划”，这样能够扩大符合申请条件的高校毕业生数量。短期内，“高才通计划”的申请人数还会逐步增加。骆勇说，优才计划实施多年来，不断放宽限额要求，今年和明年取消了配额。骆勇相信，来港的通道还是畅通的，只要符合条件，香港特区政府都会欢迎。

　　骆勇表示，无论通过优才计划还是“高才通计划”、各种专才计划来港，融入香港，留下发展才是最重要的。香港优才及专才协会推动新来港人士融入香港，如在政策层面，推动香港特区政府、香港社会接纳新来港人士。骆勇介绍，比如推动香港特区政府给予新来港人才“市民待遇”。“原来没获得永久居民身份的香港居民，买房是要交双倍印花税的，这对新来港人士是很大的负担，在协会的推动下，政府接纳了建议，新来港人士可以先交税，转为永久居民后可以获得退税。”此外，去年香港特区政府推出电子消费券，原来只派发给香港永久居民，在香港优才及专才协会的推动下，非永居的也获得半额的消费券，体现了香港特区政府对新来港人士的接纳和尊重。骆勇表示，协会还会举办不同的活动，让新来港人士去融入香港和香港本地的国内专业团体，与香港本地的专业人士建立更多的联系。

　　骆勇表示，通过优才、专才申请到香港的原因各有不同，不同的群体、不同的年龄层，背后的原因不一样。对于有孩子的家庭，申请到港很重要的原因是为了享受教育红利，有相当大的比例。另外，也有一些是为了个人事业发展而申请到港，因为香港有“一国两制”的优势，能够享受背靠祖国、联络世界的巨大便利。还有新推出的“高才通计划”，很多申请人是刚毕业不久的人，也是看好香港的未来。

　　骆勇表示，香港人才引进正在如火如荼地进行中，但引入人才是一方面，更重要的是怎么让引入的人才留下来。“用才聚才留才，这一系列做得好，才能真的把人才发挥出它的价值来。”骆勇表示，通过高才通计划引来的人才，要留在香港发展，首先要面临住的问题，还有工作。目前香港特区政府也正在做，成立了香港人才服务窗口，已经开通了线上的平台，现在正在筹备成立线下的实体办公室。骆勇说，这也是协会提出的建议，希望特区政府专门设立一个部门为引进人才做好一站式的服务。

文/广州日报·新花城记者 周伟良

图/广州日报·新花城记者 周伟良

视频/广州日报·新花城记者 周伟良

广州日报·新花城编辑 蔡凌跃